梧桐果校招 V3.3.3 安卓版 

　　梧桐果校招是一款專(zhuān)門(mén)為應(yīng)屆畢業(yè)生用戶(hù)量身定制的線(xiàn)上求職軟件，該軟件旨在為國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生提供最真實(shí)、最可靠的招聘信息，匯聚世界500強(qiáng)、國(guó)內(nèi)500強(qiáng)等諸多優(yōu)秀企事業(yè)單位，幫助應(yīng)屆畢業(yè)證掌握更多優(yōu)秀崗位的信息，滿(mǎn)足用戶(hù)的求職需求，幫助用戶(hù)充分利用應(yīng)屆畢業(yè)生的身份，找到一份自己喜歡的工作，有需要的小伙伴快來(lái)下載體驗(yàn)吧。

【功能介紹】

　　1、網(wǎng)申動(dòng)態(tài)第一時(shí)間通知你

　　2、海量名企：夢(mèng)想實(shí)現(xiàn)，盡在咫尺

　　3、政府招考：時(shí)刻關(guān)注公考動(dòng)態(tài)

　　4、現(xiàn)場(chǎng)宣講會(huì)：當(dāng)面俘獲HR的芳心

【軟件特色】

　　【全】校園招聘信息全：全職、實(shí)習(xí)、宣講會(huì)應(yīng)有盡有！

　　【新】信息更新及時(shí)：每天都有不一樣的精彩！

　　【準(zhǔn)】準(zhǔn)確規(guī)范：校招信息精準(zhǔn)無(wú)誤，值得信賴(lài)！

　　【真】嚴(yán)格人工審核：信息真實(shí)有效 屏蔽虛假招聘！

【應(yīng)屆生找工作有哪些優(yōu)勢(shì)】

　　1、 校園招聘門(mén)檻低，工作機(jī)會(huì)更多

　　社招更看重實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，而校招更愿意培養(yǎng)人。每年的校園招聘，基本上是只招應(yīng)屆畢業(yè)生作為人才儲(chǔ)備，因?yàn)闊o(wú)經(jīng)驗(yàn)，沒(méi)有社會(huì)履歷，有潛質(zhì)，從零開(kāi)始可塑造性強(qiáng)。特別是想進(jìn)入一些銀行、電力、通信等類(lèi)型國(guó)企，絕大部分是通過(guò)校園招聘進(jìn)入的應(yīng)屆生，雖然國(guó)企也有社會(huì)招聘面向歷屆生，但是比如職稱(chēng)、專(zhuān)業(yè)成果等條件會(huì)要求高得多，名額也少，進(jìn)入的機(jī)會(huì)比較難。

　　2、 遷戶(hù)口容易

　　很多城市對(duì)應(yīng)屆生落戶(hù)基本無(wú)限制，只要簽了三方協(xié)議到工作單位上班即可遷入戶(hù)口，如果是歷屆生特別是工作了多年的，條件會(huì)要求得多一些。很多城市為了本城市的發(fā)展和人才引入，應(yīng)屆生到本市就業(yè)會(huì)有相應(yīng)的生活補(bǔ)貼。

　　3、 考公可選擇的崗位更多，上岸幾率更大

　　從這幾年的公考情況來(lái)看，國(guó)考崗位大部分基本上是要求工作兩年內(nèi)的畢業(yè)生，而省考也有不少崗位是針對(duì)應(yīng)屆生，所以具備應(yīng)屆生身份可選擇的機(jī)會(huì)更多，考上幾率更大。一心只想考公的同學(xué)，可在兩年內(nèi)將檔案留在學(xué)?；蛘叻旁谌嗽谑袌?chǎng)，不要簽訂勞動(dòng)合同繳納社保，這樣可以保留應(yīng)屆生身份。在這里推薦一個(gè)國(guó)考?xì)v年真題試卷集，通過(guò)研究通透歷年真題，可助力在國(guó)考中更加游刃有余。

【應(yīng)屆生找工作的注意事項(xiàng)】

　　1、想做什么

　　找工作前先問(wèn)自己五個(gè)問(wèn)題：我要去哪里？我在哪里？我有什么？我的差距在哪里？我要怎么做？

　　以上五個(gè)問(wèn)題涵蓋了目標(biāo)、定位、條件、距離、計(jì)劃等諸多方面，只要在以上幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)上加以細(xì)化和精心設(shè)計(jì)，把自身因素和社會(huì)條件做到最大程度的契合，對(duì)實(shí)施過(guò)程加以控制，并能夠在現(xiàn)實(shí)生活中知曉趨利避害，就可以使職業(yè)生涯規(guī)劃更具有實(shí)際意義。

　　2、做好職業(yè)定位

　　定位是自我定位和社會(huì)定位的統(tǒng)一，只有在了解自己和職業(yè)的基礎(chǔ)上才能夠給自己做準(zhǔn)確定位。

　　每個(gè)人都需要定位，其目的是保證自己持續(xù)地發(fā)展。但是各個(gè)群體定位的重點(diǎn)不同：定位重點(diǎn)在于弄清自己有什么。有的人過(guò)于看重自己的文憑，或者看重自己的成績(jī)，有的過(guò)于低估自己身上的潛質(zhì)，其實(shí)過(guò)高或者過(guò)低估價(jià)自己都不好。所以，既需要認(rèn)真地分析自己，又需要多了解社會(huì)需求，以求定位準(zhǔn)確。

　　在大多數(shù)情況下，正確的思路是，做你應(yīng)該做的事，而不是做你喜歡做的事。

　　3、抓住校招機(jī)會(huì)

　　因?yàn)樾Ｕ械臅r(shí)候，有很多大型的企業(yè)會(huì)到學(xué)校進(jìn)行宣講，尋找合適的人才，一般通過(guò)校招進(jìn)入公司的人，也會(huì)是企業(yè)重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象。

　　并且校招就是針對(duì)應(yīng)屆生的，比起社會(huì)招聘，應(yīng)屆生在校招里面的優(yōu)勢(shì)更大。

　　校招的時(shí)候，高質(zhì)量的工作崗位也多，所以，一定不能錯(cuò)過(guò)校招。

　　4、做一份優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷

　　好簡(jiǎn)歷=好工作，對(duì)于應(yīng)聘者來(lái)說(shuō)，成功的第一步就是簡(jiǎn)歷，簡(jiǎn)歷在求職過(guò)程中扮演著至關(guān)重要的角色。作為簡(jiǎn)歷的主體，公司HR會(huì)通過(guò)應(yīng)聘者的工作經(jīng)驗(yàn)部分更加深入的了解，那么什么樣的簡(jiǎn)歷才能贏得面試官的“芳心”呢？

　　首先簡(jiǎn)歷的排版要力求簡(jiǎn)潔，主次分明，語(yǔ)言干脆利落，切忌花哨、顏色艷麗醒目。其次簡(jiǎn)歷上的照片一定要正式且清晰，拍照時(shí)精神飽滿(mǎn)，著裝也要得體，太過(guò)隨意的照片會(huì)讓人覺(jué)得不夠尊重對(duì)方，不夠重視這個(gè)工作機(jī)會(huì)。最后一份好的簡(jiǎn)歷還要突出重點(diǎn)內(nèi)容，圍繞用人單位對(duì)招聘崗位的任職要求去展現(xiàn)個(gè)人優(yōu)勢(shì)，讓HR對(duì)你青睞相加。

　　5、防騙，注意保護(hù)自己的合法權(quán)益

　　在我們找工作的過(guò)程中，一定要注意鑒別企業(yè)的正規(guī)性和業(yè)務(wù)合法性，保護(hù)好自己的合法權(quán)益。

　　有些培訓(xùn)公司打著招聘的幌子來(lái)招生，要求崗前培訓(xùn)，后期分期付款；有些公司的業(yè)務(wù)涉及不合法的領(lǐng)域；等等這些情況大家一定要注意鑒別，多問(wèn)問(wèn)同學(xué)朋友和家人，參考他們的建議。另外一個(gè)，在勞動(dòng)合同簽訂、薪資結(jié)算及社保繳納等涉及自己合法權(quán)益的事項(xiàng)上，也要在就職前問(wèn)清楚確認(rèn)好。

【更新內(nèi)容】

　　v3.3.3：

　　梧桐果app修改客服號(hào)碼

　　v3.3.2：

　　更新日志

　　1、修復(fù)已知bug；

　　2、聊聊系統(tǒng)優(yōu)化升級(jí)

　　·網(wǎng)申成功后自動(dòng)進(jìn)入聊天與企業(yè)直接開(kāi)聊

　　·聊聊新增交換電話(huà)功能

　　·新增打招呼語(yǔ)設(shè)置

　　·新增企業(yè)來(lái)撩功能